Entwicklung von Führungskräften der ersten Führungsebene

Im First-Line-Leadership-Programm entwickeln und verbessern Führungskräfte ihr Wissen und ihr Bewusstsein für zukunftsfähige Führungskonzepte, die in einem digitalen, dynamischen Umfeld erforderlich sind, um sich selbst, andere, das Unternehmen und Veränderungen effektiv zu führen.

Die Führungskräfte erfahren, wie wichtig es ist, eine integrative und sichere psychologische Kultur aufzubauen, in der sie durch klare und abgestimmte Ziele, effektive Zusammenarbeit und Kommunikation sowie eine klare Ergebnisorientierung leistungsstarke Teams kultivieren können.

Führungskräfte entwickeln ihre Fähigkeit zum kritischen Denken, die es ihnen ermöglicht, kurz- und langfristige Überlegungen abzuwägen und strategische Fahrpläne für ihre Bereiche zu erstellen, die mit den übergeordneten strategischen Zielen in Einklang stehen. Sie erlernen verbesserte Entscheidungstechniken und setzen Querdenken ein, um Veränderungen, Innovationen und die Optimierung von Prozessen, Produkten und Dienstleistungen zu ermöglichen.

Das Programm entwickelt hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, die aktives Zuhören, Einfühlungsvermögen, positives Feedback, Motivationsfähigkeiten und inspirierende Führung beinhalten. Sie fördern eine effektive Kommunikation mit Klarheit, Fokus und Mitgefühl innerhalb ihrer Teams.

Das Programm ermöglicht es Führungskräften, ihre eigene Führungsphilosophie zu entwickeln, die auf Selbsterkenntnis, (Stärken und Entwicklungspotenzial), kontinuierlichem Lernen, Authentizität, Zielstrebigkeit und der Befähigung anderer beruht.

Während der acht themenbezogenen Module des Programms (optional und anpassbar) lernen die Führungskräfte im eigenen Tempo, durch Erfahrungen und soziales Lernen. Sie können an persönlichen oder virtuellen themenbezogenen Workshops teilnehmen, die einen kollegialen Austausch ermöglichen und sich mit den spezifischen Führungsherausforderungen der Führungskräfte befassen.
Nach Abschluss der verschiedenen Module des Programms absolvieren die Führungskräfte ein Quiz und erhalten eine Teilnahmebescheinigung.